Выход на пенсию в 2019 году анонсировала Госдума

В июне 2018 года премьер-министр Дмитрий Медведев объявил о повышении пенсионного возраста в России. Согласно проекту пенсионной реформы, подготовленному Правительством под руководством Медведева, после переходного периода, который начнется уже в 2019 году, пенсионный возраст будет составлять 65 лет для мужчин и 63 года для женщин (сейчас составляют соответственно 60 и 55 лет).

При этом все предлагаемые изменения будут проводиться не сразу «в один день», а с учетом продолжительного переходного периода — в течение 10 лет для мужчин (к 2028 году) и 16 лет для женщин (к 2034 году).

Последние новости о выходе на пенсию в России в 2019 году

Госдума 19 июля приняла в первом чтении закон о повышении пенсионного возраста в России. Пенсионный возраст увеличен для мужчин с 60 до 65 лет, для женщин с 55 до 63 лет. Увеличение будет проходить поэтапно. Теперь законопроект должен пройти еще 2 и 3 чтения, затем его должен одобрить Совет Федерации и подписать Президент. Тогда изменения вступят в силу с 1 января 2019 года.

«Единая Россия» почти единогласно проголосовала за пенсионную реформу. Против проголосовала только один депутат от ЕР — Наталья Поклонская. Не пришли на заседание Госдумы и не голосовали 8 членов партии «Единой России» — Сергей Железняк, Вячеслав Фетисов, Виктор Игнатов, Виталий Милонов, Николай Борцов, Григорий Балыхин, Дмитрий Юрков и Олег Колесников. «Справедливая Россия», КПРФ и ЛДПР проголосовали против.

При этом Госдума отклонила предложение ЛДПР о всенародном обсуждении законопроекта после принятия в первом чтении.

Итого «за» проголосовало 328 человек, «против» — 104. Воздержавшихся нет.

На заседании было 432 депутата Госдумы из 450. Во втором чтении закон предложено рассмотреть в конце сентября 2018 года.

Новый закон о выходе на пенсию в России в 2019 году

Необходимость очередной пенсионной реформы Правительство обосновывает тем, что существующие сейчас сроки выхода на пенсию (55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) были приняты еще во времена СССР (в 1932 году), что не соответствует текущей ситуации в стране: существенно изменились условия трудовой деятельности, продолжительность активной жизненной фазы и продолжительность жизни россиян и т.п.

Сэкономленные в результате повышения пенсионного возраста бюджетные средства, могут быть направлены на реализацию нового майского указа Президента от 07.05.2018 № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года».

Дело в том, что для выполнения целей долгосрочных проектов национального развития России потребуется перераспределение расходов, а также привлечение в федеральный бюджет дополнительных денежных средств.

На фоне этой задачи, поставленной Президентом в мае 2018 года, Правительство и вернулось в очередной раз к вопросу пенсионной реформы в РФ.

Изменение пенсионного возраста для выхода на пенсию

Авторы законопроекта о пенсионном возрасте предлагают вводить изменения постепенно, в течение нескольких лет повышая черту на один-два года.

Что касается конкретных цифр, то сегодня речь идет о возрасте 63 лет для женщин, и 65 – для мужчин. До внедрения данной возрастной реформы, работающие граждане продолжат уходить на покой относительно рано.

В ряде наиболее экономически развитых стран пенсионный возраст значительно выше.

В Италии, Норвегии, Дании и Германии пенсионный рубеж приходится на 67 лет. Примечательно, что в большинстве европейских государств эта цифра одинакова как для мужчин, так и для женщин.

В США пенсионерами становятся в 65 лет. Позже – только в Великобритании: там мужчины заслуживают пенсию только к 68 годам, а вот женщины могут отдыхать уже с 60-ти.

График выхода на пенсию по годам с 2019 года для мужчин в соответствии с законопроектом

График выхода на пенсию по годам с 2019 года для женщин в соответствии с законопроектом

Почему не стоит увеличивать возраст для выхода на пенсию

Пусть чиновники настаивают на актуальности и оправданности поднятия пенсионной планки, простые люди воспринимают ее без особой радости.

Самое важное в данном случае – отсутствие обещанных рабочих мест, и проблема способна лишь набирать обороты.

Экономисты настаивают, что, когда вырастет возраст пенсионера, государство откроет дополнительные рабочие места, с целью удовлетворить появившуюся потребность, притом вакансии будут и для молодого поколения, и для людей постарше.

Конечно, народ возмущен, так как пожилые граждане будут значительно позже уходить с должности, а молодые специалисты не поймут, куда же можно устроиться на работу. Особенно это важно для небольших населенных пунктов, где отсутствуют крупные предприятия.

Относительно соседствующих стран, многие эксперты настаивают, что данный опыт не подходит России, ведь он просто бесполезен с учетом местных условий.

Комментировать

Расскажите, а что вы думаете об этом?

Отправить