Было бы желание, а работа всегда найдется для тех, кому за 50 лет

В наше время работодателями обязательно указывается возраст для потенциальных кандидатов на вакантную должность. Как правило, приоритет отдается молодым и энергичным людям. Л вот людям предпенсионного и пенсионного возраста устроиться на работу достаточно тяжело.

Работодатели понимают, что человеку, умудренному опытом и квалификацией, следует и платить соответствующую зарплату, в то время, как молодым специалистам оклад можно и занизить.

Вместе с тем возрастным соискателям вакансий нужно быть настойчивыми и целеустремленными, только тогда можно найти работу с достойной зарплатой либо подработку, которая будет хорошей прибавкой к пенсионным выплатам. Это может быть:

• удаленная работа в Интернете (написание статей, отзывов и т.д.);
• оказание помощи по хозяйству (уборка, готовка пищи);
• оказание услуг мобильной няни (отвести-забрать ребенка в садик или школу, на занятия кружков и т.п.);
• уход за домашними животными во время отъезда их хозяев в отпуск или командировку;
• работа промоутером (раздача или расклейка объявлений или рекламных буклетов (листовок);
• услуги постоянной няни.

Это далеко не полный перечень возможностей дополнительного заработка. В первую очередь нужно обдумать собственные возможности, сделать выбор и действовать. Можно дать объявление о готовности оказать ту или иную услугу в Интернете, а можно просто расклеивать объявления по городу.

Главное – верить в успех и действовать, а не сидеть на диване, сокрушаясь о том, что выжить на маленькую пенсию невозможно, а найти работу в этом возрасте нереально.

Комментировать

Расскажите, а что вы думаете об этом?

Отправить