Пенсионная реформа для военных пенсионеров должна состояться в 2019 году

Реформы правительства РФ, касательно пенсионеров, взбудоражили все население страны. Военные пенсионеры или же кандидаты, которые являются претендентами в скором будущем на нее выйти, также волнуются по поводу условий реформы, которая должна коснуться военнослужащих в 2019 году. Больше всего возмущений возникло у россиян с появлением новости о проведении правительственных мероприятий, повышающих возраст выхода на пенсию. Данный вопрос также заставляет людей, которые всю жизнь провели на службе, задуматься о грядущих изменениях.

Нововведения для военных пенсионеров в 2019 году

Основной нормативно-правовой акт, в рамках которого служащим начисляется военная пенсия — Закон РФ от 12 февраля 1993 года № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел,  Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии  Российской Федерации, и их семей».

В статье  1 говорится, что вместе с офицерами, прапорщиками, мичманами, старшинами и сержантами право получать подобные выплаты имеют пограничники, таможенники, а также другие служащие государственных военизированных формирований. Однако для того, чтобы претендовать на подобную пенсию, человеку, не имеющему инвалидности или проблем с состоянием здоровья, необходимо обязательно прослужить в соответствующих структурах в течение продолжительного срока — 20 лет или более. Этот период именуется «выслугой лет». Именно с ним связано большинство последних новостей пенсионной реформы военнослужащих, ведь в 2019 году минимальный порог выслуги планируется увеличить с 20 до 25 лет.

О том, что власти основательно взялись за повышение выслуги лет, заявил первый заместитель Председателя Правительства РФ и министр финансов Антон Силуанов. Несмотря на то, что прежние положения законодательства временно сохранятся, нововведение уже существует в форме законопроекта, подготовленного представителями Минфина, Министерства обороны страны и главного управления кадров Вооруженных сил (ГУК ВС РФ). При этом ключевые пункты этого документа уже были согласованы на межведомственном уровне.

Выгода от введения новых положений, касательно военных пенсионеров в 2019 году

Пенсионная реформа военнослужащих, начало реализации которой приурочено к 2019 году, направлена на учет интересов государства и хотя бы частичное уравнивание одних пенсионеров с другими. Если представить, что контрактная служба мужчины начинается в 20 лет, то уже в 40 лет он может стать пенсионером, а при желании – и закончить свою военную карьеру, перебравшись на более спокойную «гражданскую» работу.

И все же такое изменение кажется несправедливым по отношению к военнослужащим, которые трудятся для защиты державы, часто живут по ненормированным графикам, совершают многочисленные переезды в соответствии с назначениями и отказываются от комфортной жизни в угоду профессии.

Размеры пенсий сегодня составляют всего около 10 000 рублей для рядовых, ефрейторов, младших сержантов и сержантов (абсолютное большинство состава), и 17 000 рублей для офицеров (лейтенантов, майоров, капитанов). Кроме того, в 2018 году был установлен мораторий на изменение понижающего коэффициента – показателя, в соответствии с которым производится индексирование социальных выплат отставникам. Другими словами, произошла его «заморозка». Вплоть до 1 января 2019 года это значение оставалось на уровне 4%, причем перерасчет сумм за 2018 год произошел лишь единожды.

Индексация военных пенсий в 2019 году

В этом смысле реформа пенсии военнослужащим обещает быть более позитивной. В соответствии с официальными заявлениями представителей Министерства обороны РФ, в ближайшем будущем отставники смогут надеяться как минимум на 2 этапа повышения социальных выплат – первый пройдет 1 октября 2019 года, а второй 1 октября 2020 года. Значение понижающего коэффициента останется неизменным – 4% в соответствии актуальными зарплатами действующих военнослужащих.

Для этой цели власти уже выделили из государственного бюджета 22,6 и 41,2 млрд. рублей. Подобными мероприятиями правительство планирует хоть как-то поддержать отставных пенсионеров и смягчить их жизнь в условиях неуклонно растущей инфляции, а, следовательно, и увеличения цен на продукты, коммунальные услуги.

Еще одна хорошая новость. Если в 2019 году закон о повышении минимальной выслуги лет все же будет принят, процесс начнется с т.н. «переходного периода» длиной в 5 лет. Это означает, что до 1 января 2023 года все военнослужащие, которые захотят оставить службу и начать получать пенсию, смогут сделать это по положениям старого законодательства (им будет достаточно 20, а не 25 лет выслуги).

Сейчас подобное правило прописано в законопроекте, однако как все окажется после официального принятия нормативно-правового акта, неясно. Вполне возможно, что положение будет отменено. В администрации Президента замечают, что ведомствам необходимо провести еще ряд конференций финансово-экономического и социального характера, чтобы внести окончательные правки в статьи 13 («Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет») и 14 («Размеры пенсии») Закона № 4468-I.

Принцип начисления пенсии военным РФ в 2018 году

Военнослужащие в отставке, в отличие от остальных работающих граждан, получают двойную пенсию: от государства и силового ведомства. В начале проведения пенсионной реформы в 2015 году у многих возникли проблемы – из-за поэтапного проведения, их «гражданский» стаж не мог «догнать» установленный законом, из расчета которого устанавливается доплата.

Другими словами, военный пенсионер, чтобы его стаж увеличивался, был вынужден обращаться в суд и, как правило, такие иски удовлетворялись. Также работающим военным пенсионерам, которые трудятся на «гражданке», начисляется пенсия по линии Пенфонда. Здесь необходимо отметить, что в этом случае размер его страховой пенсии пересчитывается в без заявительном порядке, ежегодно, 1 августа.
Условия, необходимые для зачисления пенсии по линии ПФР

Что касается второй пенсии, то она назначается силовым ведомством (Минобороны, МВД, ФСБ и т.д.), в зависимости от выслуги лет: в случае стажа от 20 лет и выше – 50% от денежного довольствия и по 3% за каждый следующий год, но не больше 85%; в случае стажа от 25 лет (и не меньше 12 лет на военной службе) и более – 50% от денежного довольствия и по 1% за каждый год.

Комментировать

Расскажите, а что вы думаете об этом?

Отправить